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ARI Insertion

ARI Insertion intervient sur prescription de différents opérateurs : les Cap Emploi, Pôle Emploi, missions locales, médecine du travail et Services d’Appui au Maintien dans l’Emploi des Travailleurs Handicapés (SAMETH). Son action consiste, notamment, en un appui spécifique fourni à ces divers référents de personnes en situation de handicap psychique. Elle a pour objectif de mettre en œuvre un accompagnement adapté, complémentaire de celui des prescripteurs référents de parcours, pour les personnes en situation de souffrance psychique dont l’objectif est une insertion professionnelle en milieu ordinaire de travail.

Contact
 

 

L’Agefiph, de par ses missions de promotion et de développement de l’emploi des personnes handicapées, a confié à Ari Insertion l’accompagnement des publics en situation de handicap psychique vers des démarches d’insertion professionnelle, et ce, dans le cadre de Prestations Ponctuelles Spécifiques mobilisables sur les départements de la Gironde, du Lot-et-Garonne et de la Dordogne.
Ari Insertion intervient sur propositions des Cap Emploi, des Pôle Emploi, des Missions Locales ainsi que des SAMETH (Service d’Appui au Maintien dans l’Emploi des Travailleurs Handicapés), et peut proposer aux personnes accompagnées différentes prestations :

1- Prestation d’appui à un diagnostic approfondi
2- Prestation d’appui à l’élaboration du projet professionnel
3- Prestation d’appui à la validation du projet professionnel
4- Prestation d’appui à l’intégration en entreprise ou en formation
5- Prestation de suivi dans l’emploi
6- Prestation d’appui - conseil au maintien dans l’emploi

Comment se passe l’accueil ?

Les cadres de direction, ou éventuellement un psychologue, sont chargés de réaliser l’accueil. Ils sont là pour noter les premiers éléments d’information vous concernant, vous présenter le service et vérifier si celui-ci correspond à vos attentes et possibilités. Cet accueil se déroule sur un ou plusieurs entretiens.

De quels documents avons-nous besoin ?

Nous demandons aux personnes désirant être accompagnées les documents suivants :

- Votre Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, ou votre Pension d’Invalidité ou Votre Rente Accident du travail,
- Votre carte d’inscription auprès du Pôle Emploi,
- Un Curriculum Vitae,
- Votre carte d’identité.

Quels sont nos horaires d’ouverture ?

Le service est ouvert en Gironde du lundi au vendredi, de 09h00 à 12h30 et de 13h30 à 18h00. Pour les services du Lot-et-Garonne et de la Dordogne, les accueils s’effectuent sur rendez-vous.

PRESTATION D’APPUI A UN DIAGNOSTIC APPROFONDI (P1)

Durée d’accompagnement : 3 mois. Temps imparti à cette prestation : 15 heures maximum.

Objectifs :

  • Permettre à la personne d’évaluer son positionnement au regard de son projet d’insertion professionnelle, compte tenu des caractéristiques de son handicap. Il conviendra ici de mettre au jour, avec elle, les ressources et compétences dont elle dispose et les contraintes auxquelles elle peut être confrontée, de manière à s’assurer de la faisabilité des démarches engagées ultérieurement avec elle.
  • Permettre au prestataire de vérifier que le handicap dont souffre la personne est bien de nature psychique, qu’elle n’est pas en phase aiguë de trouble et que, de fait, un projet d’insertion professionnelle, compatible avec ses capacités, peut être envisagé.
  • Permettre au prescripteur de disposer d’éléments complémentaires quant aux aptitudes et difficultés de la personne en matière d’insertion professionnelle. Les informations fournies par le prestataire lui permettront d’assurer un accompagnement personnalisé, au plus près des besoins du bénéficiaire.

PRESTATION D’APPUI A L’ÉLABORATION DU PROJET PROFESSIONNEL (P2)

Durée d’accompagnement : 9 mois. Temps imparti à cette prestation : 30 heures.

Objectifs :

A partir d’une évaluation précise des limitations liées au handicap sur la situation de travail, définir, avec la personne, des pistes d’orientation ou un projet professionnel respectant ses compétences, capacités et restrictions :

  • Présenter au prescripteur les ressources et contraintes spécifiques à la personne, de manière à ce qu’il la soutienne dans le projet professionnel proposé, et ajuste son accompagnement.
  • Préparer la personne à entrer dans une recherche active d’emploi, en tenant compte de son degré d’autonomie et de ses possibilités de mobilisation.

PRESTATION D’APPUI A LA VALIDATION DU PROJET PROFESSIONNEL (P3)

Durée d’accompagnement : 1 mois. Temps imparti à cette prestation : 15 heures.

Objectifs :

  • Permettre au prescripteur de valider le projet professionnel de la personne accompagnée, ou son entrée en formation.
  • Évaluer, avec la personne, les limites imposées par son handicap ; concevoir, avec elle, les mesures destinées à en réduire l’impact en situation de travail ou de formation ; favoriser son autonomie dans la recherche d’un emploi ou d’une formation.
  • Fournir au prescripteur les données nécessaires pour optimiser son travail d’accompagnement à la recherche d’un emploi.

PRESTATION D’APPUI A L’INTÉGRATION EN ENTREPRISE OU EN FORMATION (P4)

Durée d’accompagnement : 9 mois. Temps imparti à cette prestation : 20 heures.

Objectifs :

  • Permettre à la personne d’accéder à un emploi, ou à une formation, dans des conditions tenant compte de son handicap.
  • Permettre à l’employeur ou à l’organisme de formation, d’intégrer au mieux la personne grâce, notamment, à une sensibilisation au handicap psychique et à des aménagements adaptés.
  • Travailler de concert avec le prescripteur à la résolution des problèmes rencontrés par la personne lors de sa recherche d’emploi, de son intégration professionnelle ou de son entrée en formation.

PRESTATION DE SUIVI DANS L’EMPLOI (P5)

Le délai d’intervention dans l’entreprise devra être de
48 heures maximum. Le temps imparti à cette prestation est de 5 heures par an au maximum par bénéficiaire.

Objectifs :

  • Proposer à la personne et à l’employeur d’intervenir en tant que tiers afin de désamorcer les conflits.
  • Permettre de garantir la continuité de l’accompagnement à l’employeur et à la personne.
  • Permettre au prescripteur de bénéficier de la réactivité du prestataire lorsque l’employeur identifie une situation problématique liée au handicap du salarié.

PRESTATION D’APPUI-CONSEIL POUR LE MAINTIEN DANS L’EMPLOI (P6)

Durée d’accompagnement : 6 mois. Temps imparti à cette prestation : 30 heures.

Objectifs :

  • Permettre à la personne de rechercher des solutions pour préserver son emploi et éviter une rupture professionnelle.
  • Permettre à l’employeur de disposer de préconisations concrètes en vue de maintenir la personne à son poste de travail ou d’envisager un reclassement professionnel (interne ou externe).
  • Permettre au prescripteur (médecin du travail, conseillers professionnels du SAMETH) de disposer d’un état des lieux explorant les composantes du travail (travail prescrit et travail réel) compte tenu des difficultés psychopathologiques du salarié.

ARI Insertion 33

ARI INSERTION possède une structure lui permettant de recevoir les personnes résidant à Bordeaux et dans la CUB :

71, Rue des Vivants
33 100 Bordeaux
Tél. : 05 56 57 51 39
Fax : 05 56 57 58 46
Courriel

D’autres lieux d’accueil, hors CUB, sont mis à disposition par des organismes qui nous accueillent :

Site Sud Gironde :

  • Mission Locale de Langon.

Site Médoc :

  • Mairie de Pauillac,
  • CMS de Lesparre.

Site Bassin d’Arcachon :

  • L’Encrier à Biganos.

Site secteur du Blayais :

  • CMS de Blaye,
  • Maison du Service au Public de Blaye.

Site du Libournais :

  • Mission locale de Libourne.

ARI Insertion est présente dans les départements du Lot-et-Garonne (47) et de la Dordogne (24).

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En Lot-et-Garonne, les personnes sont accueillies au 7, rue des héros de la résistance à AGEN (47000)

Tél. 09 61 23 54 54

ainsi que deux autres lieux :

- sur le secteur du Villenevois (Mission Locale et maison de l’emploi de Villeneuve-sur-Lot) et du Marmandais (Square de Verdun - Porte d’entrée A11, 1er étage bureau à droite - Marmande).

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En Dordogne, les personnes sont accueillies au 35, rue Fonbalquine à Bergerac,

Tél. 09 61 23 54 54

ainsi qu’à Périgueux :

  • à la Maison de l’emploi, située au n°10 bis, avenue Georges Pompidou,
  • au Cap Emploi, situé au n°10 de la rue Sébastopol.

L’équipe est composée de différents intervenants :

Site Gironde

Lionel MAZE, Directeur,

Marie-Ange BEGUE-ROUZIÉ, Chef de service,

Jackie DROUET, Comptable.

Psychologues :

Bénédicte MONNIER,

Karine PORTAIS,

Harmonie GIROTTI.

Chargés d’insertion :

Eric DULUC,

Rachid FERHAT.

Chargée de mission :

Florence MENDIBOURE-BORDAS,

Site Lot-et-Garonne

Lionel MAZE, Directeur.

Carole GALLET, Chef de service.

Psychologue :

Karine TRUFFERT

Chargée d’Insertion :

Véronique DULLIER

Site Dordogne

Lionel MAZE, Directeur.

Carole GALLET, Chef de service.

Psychologue :

Karine TRUFFERT

Chargée d’Insertion :

Nathalie SEGURA

ARI INSERTION développe son action dans le cadre du Plan Départemental d’Insertion des Travailleurs Handicapés, en partenariat avec :

Les structures d’insertion professionnelle :

- CAP EMPLOI de la Gironde et du Lot-et-Garonne,
- Le Pôle Emploi, les organismes de formation, les AGI, PLIE, Missions Locales, les associations intermédiaires et entreprises d’insertion.

Le secteur sanitaire et social :

Les CHS et CMP, les médecins psychiatres, les hôpitaux de jour et CATTP, les organismes de tutelles et d’accompagnement social, les éducateurs travaillant en foyer, en prévention, pour la justice ; les associations, les structures médicales et médico-sociales, les foyers de post-cure.

Les partenaires institutionnels :

l’AGEFIPH, le FSE, la DDTEFP, la MDPH, la Maison de l’emploi, l’UNAFAM, les Mairies.

Et un réseau d’employeurs spécifiques :

L’AGEFIPH, la DDTEFP, le FSE et le SRFPH et les PDITH coordonnent et favorisent la mise en place de mesures concernant l’insertion professionnelle des travailleurs handicapés.

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Contact

71, Rue des Vivants
33 100 Bordeaux

Tél. : 05 56 57 51 39
Fax : 05 56 57 58 46

Courriel

40. Vidéothèque 30. Bibliothèque
 

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Secteur sanitaire

L’Oiseau Lyre

Secteur médico-social

SESSAD Millefleurs
ITEP Millefleurs
ITEP Terre Neuvas
ITEP Saint-Denis
SESSAD Saint-Denis
ITEP Villa Flore
SESSAD Villa Flore
SAMSAH Intervalle
Intervalle-Asperger

Secteur social

Espace Rencontres

Insertion socio-professionnelle

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