Convention Collective Nationale du Travail et des Établissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Coefficient 434 (soit un salaire brut mensuel de 2 100.70 euros + ancienneté)
« Un Chez-Soi d’Abord » Bordeaux Métropole :
Ce dispositif d’Appartements de Coordination Thérapeutique s’inscrit dans l’approche Housing First en direction de personnes isolées, sans abri, majeures, souffrant de pathologies psychiatriques sévères. Il propose un accès rapide au logement, directement depuis la rue et sans condition de traitement ou d’abstinence. Il est piloté par le Groupement de Coopération Sociale et Médico-sociale « A.C.T. « Un Chez Soi d’Abord » Bordeaux Métropole », composé du Centre Hospitalier Charles Perrens et des organismes ARI (Association pour la Réadaptation et l’Intégration), CAIO (Centre d’Accueil, d’Information et d’Orientation), CEID (Comité d’Etude et d’Information sur les Drogues) et La CASE.
L’accompagnement mis en œuvre est axé sur le rétablissement en santé mentale et la réduction des risques et des dommages.
Mission principale du poste :
Sous l’autorité fonctionnelle du Directeur du GSCSM « A.C.T. Un Chez-Soi d’Abord Bordeaux Métropole », le/la professionnel(le) est membre d’une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, médecin psychiatre, médecin généraliste, infirmiers, médiateurs de santé pairs, etc.) de suivi intensif qui offre une gamme de services de soins orientés vers le rétablissement, de réadaptation et de soutien dans la vie quotidienne, …
Il/Elle :
- intervient en binôme avec un autre membre de l’équipe au domicile des personnes ;
- avec chaque personne concernée, et dans le cadre de la multi référence de l’équipe pluridisciplinaire, participe à l’organisation et à la mise en œuvre du projet de rétablissement des locataires du dispositif ;
- soutient la personne accompagnée dans sa vie citoyenne, sa vie quotidienne et dans son parcours de santé;
- met en œuvre des médiations éducatives individuelles et collectives ;
- participe à l’évaluation régulière des actions du service et à la rédaction des documents institutionnels et d’évaluation ;
- participe aux astreintes du service ;
- met ses compétences au bénéfice d’un projet basé sur le management horizontal.
- Diplôme d’Etat en travail social (Bac + 2 ou + 3) impératif
- Intérêt pour la santé communautaire et le rétablissement en santé mentale.
- Maitrise des outils informatiques.
- Permis B.
- Pratique du vélo.
Le candidat bénéficiera de l’application de la Convention Collective du 15 mars 1966 et des accords collectifs associatifs portant notamment sur :
- Les congés : aux 30 jours ouvrables de congés annuels réglementaires, s’ajoutent 18 jours ouvrés de congés trimestriels,
- Prise en charge par l’employeur de la cotisation socle du contrat « mutuelle »,
- Extension des mesures conventionnelles lors d’évènements familiaux, ou dans le cas de maladie d’un enfant, du conjoint ou des parents du salarié,
- Don de jours de congés
- Forfait « Mobilités durables »,
- Aménagement des fins de carrière,
- Formations,
- …
Merci d’adresser avant le 20/11/2024 vos lettres de motivation et curriculum vitae à la direction du GCSMS « Un chez soi d’abord Bordeaux Métropole » en cliquant sur le lien suivant :
